Is in 2030 1 op 10 Nederlanders een IT’er? 17 oktober 2022 door ZiPredactie Momenteel is zo’n 1 op de 17 mensen op de Nederlandse arbeidsmarkt IT’er. In 10 jaar tijd is dit bijna verdubbeld. Zet het huidige groeitempo van bijna 7 procent per jaar door, dan mag in 2030 zo’n 1 op de 10 Nederlanders zich IT’er noemen, zo blijkt uit onderzoek de HeadFirst Group en de Intelligence Group. [Lees meer …]
Bijna kwart freelancers laat opdracht links liggen als uurtarief niet wordt vermeld 13 oktober 2022 door Freelance.nl In een markt waarin freelancers de opdrachten voor het uitkiezen hebben, is het verstandig om als opdrachtgever zo transparant mogelijk te zijn. Ook over het uurtarief, zegt Freelance.nl. Wat levert je dat op als opdrachtgever? [Lees meer …]
Freelance Management Systemen in België voor het eerst in kaart gebracht 12 oktober 2022 door ZiPredactie Met het onderzoeksrapport Freelance Management Systemen in België wijst NextConomy organisaties en zzp’ers de weg in de ‘jungle’ van online freelance platforms. [Lees meer …]
Verplichte certificering uitzendbedrijven; voor wie? hoe werkt het? en gaat het helpen? 11 oktober 2022 door Arthur Lubbers De overheid wil een verplichte certificering voor uitzendbedrijven invoeren per 1 januari 2025. Paul Heinrichs (Bureau Cicero) heeft tijdens de ZiPconomy Webinar Week helder uitgelegd wat dat concreet inhoudt voor (alle) intermediairs en inleners. En hoe zij zich nu al hierop kunnen voorbereiden. Een verslag. [Lees meer …]
Herstel omzet, minder daling uitzenduren: uitzendbranche klimt uit dal 10 oktober 2022 door ZiPredactie De uitzendbranche lijkt enigszins op te krabbelen na twee minder goede periodes. Volgens de recentste cijfers van de ABU-Marktmonitor blijven de uitzenduren ook in deze periode onder het niveau van vorig jaar. Maar de omzet is wel iets gestegen. [Lees meer …]
Alle economische seinen staan op rood. Gaat de arbeidsmarkt op slot? 10 oktober 2022 door ZiPredactie Bijna alle economische indicatoren laten rode cijfers zien, zo laat de Intelligence Group in een overzicht zien. Een aantal zitten inmiddels onder hun langjarig gemiddelde. Daarbij daalt aantal mensen dat actief op zoek is naar een andere baan. [Lees meer …]
ABU roept op tot heroverweging meldplicht discriminerende verzoeken 06 oktober 2022 door ABU De ABU is geen voorstander van de verplichting voor intermediairs om discriminerende verzoeken van opdrachtgevers te melden. Yoka Eeltink, Beleidsadviseur Juridische Zaken, legt uit wat de bezwaren tegen deze meldplicht zijn. [Lees meer …]
Een business case maken voor een inhuuroplossing begint met goede voorbereiding! 06 oktober 2022 door Talentin Een solide en heldere businesscase opstellen voor een inhuuroplossing is razend lastig, weet Marc Viëtor van Talentin. Hij legt uit welke vragen je helpen om inzicht in die complexiteit te krijgen. [Lees meer …]
Occo Lijding en Renzo Deurloo over diversiteit: “Bedrijven lopen veel talent mis” 04 oktober 2022 door Juliette de Swarte Goeie vraag: “Heeft iemand die moeilijk een baan vindt een ‘afstand tot de arbeidsmarkt’? Of zijn het eigenlijk de werkgevers?” Occo Lijding, Managing Director Harvey Nash en Renzo Deurloo, oprichter van GreenFox Social Return, denken het tweede. Organisaties gaan volgens hen voorbij aan een enorme groep van meer dan een miljoen mensen met ongekend talent in Nederland. [Lees meer …]
nieuwsConnie Maathuis (VZN) presenteert standpunt over de Zelfstandigenwet: niet ‘werknemer, tenzij’, ...
achtergrondDe naam HeadFirst Group verdwijnt na de zomer: ‘We werken en presenteren ons als wereldwijde organ...
nieuwsKlusplatform Temper stapt naar Hoge Raad in zaak of hun werkers nu zzp’ers zijn of uitzendkrac...
