Als we berichten in de media mogen geloven, komen er honderdduizenden zzp’ers bij dankzij de online kluseconomie. Maar is dat eigenlijk wel zo? [Lees meer …]
Een interim-manager is de ultieme combinatie van organisatiedeskundige, coach en leidinggevende. Ervaring is belangrijk, maar je vaardigheden blijven ontwikkelen ook. Toch lijkt slechts een kleine groep dit actief te doen [Lees meer …]
Vandaag is de hoorzitting in de Kamer over de Wet arbeidsmarkt in balans. Dit moeten tegelijk ingevoerd worden met de nieuwe zzp’ers regels, anders ontstaat er het waterbedeffect, waarschuwt ABU directeur Jurriën Koops in zijn column. [Lees meer …]
Joke Twigt van Management Zaak B.V. was aanwezig op het event ‘Blik op 2019’ van interim-managementbureau Schaekel & Partners. Hoe kijkt het bedrijf naar volgend jaar? [Lees meer …]
De arbeidsmarkt zal toekomstbestendig moeten worden gemaakt. Winterklaar dus en daar past geen verdere vertraging bij, stelt Lisette van Rossum in haar column. [Lees meer …]
Het is zeer onlogisch te proberen met wetswijzigingen zzp’ers de tweede pijler ‘in te duwen’ stelt Sjaak Zonneveld in een reactie op berichten daarover. [Lees meer …]
Aanpakken van problemen in de zzp-markt vraagt om gerichte maatregelen, niet om een generieke ingreep via de pensioenen, stelt Hugo-Jan Ruts in zijn column. [Lees meer …]
Het lijkt alsof interim-managers zich niet graag verenigen. Elke keer sterft een nieuw initiatief een roemloze dood. Hoe komt dat toch? [Lees meer …]
