Saskia Kapper (Hero/Bovib): “Samen onze branche gezond houden” 03 oktober 2024 door Arthur LubbersSaskia Kapper (CCO bij Hero) is benoemd tot voorzitter van de Bovib, de brancheorganisatie voor intermediairs en brokers. Zich volop inzetten voor de branche past volgens haar bij de Hero-cultuur. “Wij staan voor de kwaliteit van onze dienstverlening.” [Lees meer …]
Talentschaarste in Europa bestrijden door globale werving 16 september 2024 door Hannah Young85 miljoen mensen, dat is het tekort aan talenten dat we tegen 2030 zullen kennen. Globale wervingsstrategieën en werken op afstand kunnen deze gap helpen dichten. Waar remote samenwerken over grenzen nog wel eens afschrikt, kan een Employer of Record soelaas bieden. CXC bespreekt de voordelen voor zowel talenten als organisaties. [Lees meer …]
Ruim 1 op 10 Nederlanders wil in buitenland wonen en werken 08 september 2024 door ZiPredactieZo’n 11 procent van de Nederlanders in loondienst wil graag in het buitenland wonen en werken. Als motief daarvoor noemen respondenten steeds vaker de economische situatie in Nederland en de hoop op een betere levensstandaard. [Lees meer …]
Transparantie in salarissen trekt meer sollicitanten over de streep 29 augustus 2024 door ZiPredactieVoor 83% van de werkzoekenden speelt een salarisindicatie een doorslaggevende rol om voor een baan te kiezen. Dit blijkt uit onderzoek van Nationale Vacaturebank. Hoe jonger de sollicitant, des te belangrijker het salaris is. [Lees meer …]
De Europese AI-verordening: geen ‘ver-van-mijn-bed-show’ voor bedrijven 27 augustus 2024 door Philip VerhaegheOp 1 augustus 2024 trad de lang verwachte Europese AI-verordening in werking. Hierdoor zal het Europese landschap van de kunstmatige intelligentie (AI) ingrijpend veranderen. Voor alle bedrijven, en zeker voor HR-teams, is het essentieel om zich hierover degelijk te informeren. In dit artikel bespreekt onafhankelijk governance-adviseur en freelance redacteur Philip Verhaeghe het algemene kader. [Lees meer …]
Jongvolwassenen blijken het bangst hun baan te verliezen 26 augustus 2024 door ZiPredactieVeel jongvolwassenen zijn angstig om binnen een jaar hun baan te verliezen. Zij wijzen op AI als belangrijk gevaar. Onder ouderen leeft die angst veel minder. Dat blijkt uit onderzoek door Beaks.nl. [Lees meer …]
‘Van deeltijd naar fulltime? Dat lost krapte op arbeidsmarkt niet op’ 13 augustus 2024 door Tom ReijnerHet is natuurlijk geen nieuws meer: in bijna alle sectoren is er een (groeiend) tekort aan personeel. Daarmee staat de arbeidsmarkt in Nederland nogal onder hoogspanning. Een manier om de gevallen gaten op te vullen, is te kijken naar het onbenut arbeidspotentieel, in kwalitatief opzicht en niet zozeer naar deeltijdwerkers. En welke rol kunnen uitzenders en detacheerders spelen? Een interview met Ronald Dekker, arbeidsmarktonderzoeker bij TNO. [Lees meer …]
Startsalaris hoogopgeleiden stijgt bescheiden in 2024, blijft achter bij cao-lonen 07 augustus 2024 door ZiPredactieGemiddeld startsalaris voor hoogopgeleiden stijgt licht in 2024, maar blijft achter bij verwachtingen. Dit blijkt uit recent onderzoek van Magnet.me. [Lees meer …]
nieuwsAdvies AG aan Hoge Raad: betekenis ondernemerscriteria bij beoordeling arbeidsrelatie ‘beperkt’
nieuwsGrote zorgen onder zelfstandig professionals in zakelijk dienstverlening door handhaving Wet DBA
