De kracht van een VMS bij een succesvolle talentstrategie 02 oktober 2023 door ZiPredactie Een vendor management systeem (VMS) biedt meer dan het beheren van het inhuurproces van extern personeel. Het kan ook worden ingezet als fundament voor de talentstrategie. VMS-leverancier Nétive wil als ‘integratiepartner’ organisaties helpen dit succesvol in praktijk te brengen. [Lees meer …]
Van Gennip: publiek-private samenwerking nodig om de toekomst van werk te laten werken voor iedereen 29 september 2023 door ZiPredactie “We moeten ons voortdurend aanpassen om van de economie van vandaag de economie van morgen te maken. Dat vraagt een duidelijke visie, ondernemerschap, sociale cohesie, fatsoenlijk werk en sociale rechtvaardigheid”, aldus minister Karien van Gennip op het World Economic Forum. [Lees meer …]
“Aan de slag met skills? Begin met kleine experimenten” 26 september 2023 door ZiPredactie “Denken in skills lost de tekorten op de arbeidsmarkt op”, stelt expert Hans Cremer. Hoe ver is werkgevend Nederland met de adoptie van het denken in skills, wat is de waarde van het Integraal Skillspaspoort én hoe kun je in je organisatie ‘slim’ met skills aan de slag. Dat vertelt hij in een webinar tijdens de komende Webinarweek. [Lees meer …]
Bijna de helft HR-professionals maakt zich zorgen over veranderen of afstel van HR-wetten door demissionair kabinet 14 september 2023 door ZiPredactie Ruim twee op de vijf (42%) HR-professionals is bang dat goede HR-beleidsvoorstellen weer veranderen zodra de verkiezingen erop zitten, blijkt uit onderzoek van Visma | YouServe. Een even grote groep (43%) vreest zelfs dat belangrijke HR-beleidsvoorstellen niet eens worden opgepakt door het demissionaire kabinet. [Lees meer …]
Combineren van banen biedt voordelen voor alle modern werkenden 06 september 2023 door Compagnon Voor freelancers is het normaal om voor verschillende opdrachtgevers te werken. Maar ook steeds meer mensen in loondienst combineren twee banen. Niet omdat het financieel noodzakelijk is, maar omdat ze er de voordelen van inzien. Wordt dit een nieuwe trend voor alle werkenden? En heeft dit ook voordelen voor werkgevers? [Lees meer …]
Meer sociale rechten voor platformwerkers op komst 21 augustus 2023 door Philip Verhaeghe Na de Summer Days van CESI publiceerde ‘Reshaping Work’ een nieuwe beleidsnota over de noodzakelijke sociale bescherming van platformwerkers. Net op tijd want de Europese Raad bepaalde hierover onlangs zijn standpunt en er starten weldra onderhandelingen met het Europees Parlement. [Lees meer …]
Super-apps en groene vestjes: lessen over de kluseconomie uit Indonesië 15 augustus 2023 door Martijn Arets Super-apps zoals Grab en Gojek centraliseren en formaliseren de informele arbeidsmarkt van Indonesië. Welke problemen horen daarbij? En wat leert dat ons over de kluseconomie wereldwijd? Martijn Arets gaat op onderzoek uit in The Gig Work Podcast. [Lees meer …]
Algoritmes inzetten bij selectie maakt organisatie minder aantrekkelijk voor sollicitanten 09 augustus 2023 door ZiPredactie Organisaties die bij de werving en selectie van kandidaten Artificial Intelligence (AI) inschakelen, kunnen daardoor een slechter imago krijgen bij sollicitanten, zo wijst een studie uit. [Lees meer …]
Freelanceplatform Uwerx beloont investeerders en gebruikers met eigen tokens 07 augustus 2023 door Arthur Lubbers Het Amerikaanse Uwerx belooft de freelancemarkt op te schudden door een zeer laag tarief te hanteren (1%). Cryptobeleggers zijn in ieder geval zeer geïnteresseerd en ook gebruikers kunnen Uwerx Tokens verdienen. [Lees meer …]
nieuwsKabinet akkoord met voorstel nieuwe wet DBA: drie criteria en rechtsvermoeden bij een laag tarief
nieuwsKabinet akkoord met voorstel nieuwe wet DBA: drie criteria en rechtsvermoeden bij een laag tarief
