Toekomst van Werk ‘Flex is de enige zekerheid bij radicale omslag arbeidsmarkt’ 22 november 2022 door Arthur Lubbers “Verschuivende panelen in onze (financiële) wereld zullen een enorme impact hebben. Veel bedrijven zullen failliet gaan, de illusie van de vaste baan vervaagt.” In al die onzekerheid heeft de flexkracht een voorsprong. “Die is mentaal al flexibel ingesteld.” Dat stelt schrijver/spreker Victor Broers. In een interview met ZiPconomy duidt hij, samen met NBBU-directeur Marco Bastian, de politiek-economische ontwikkelingen en de gevolgen daarvan voor de arbeidsmarkt van morgen. [Lees meer …]
Professioneel inhuren MSP’s in Nederland en België – hoe ziet die markt eruit? 21 november 2022 door Arthur Lubbers Een Managed Service Provider (MSP) is een niet meer weg te denken fenomeen op de markt voor inhuur van personeel. Nederland en België gelden zelfs als early adopters in Europa. Hoe ziet onze MSP-markt eruit? Wie zijn de belangrijkste spelers? En hoe ontwikkelt die markt zich? Een overzicht. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Omzet detacheerders blijft flink stijgen 15 november 2022 door Arthur Lubbers De omzet van Nederlandse detacheerders is in het derde kwartaal met 17% gestegen in vergelijking met hetzelfde kwartaal een jaar eerder. Waar organisaties en uitzendbureaus het moeilijk hebben op de extreem krappe arbeidsmarkt, slagen detacheerders er juist heel goed in kandidaten binnen te halen. [Lees meer …]
Toekomst van Werk Platform WorkFlow geeft zorgmedewerkers in loondienst de flexibiliteit van zzp’ers 03 november 2022 door Arthur Lubbers Rotterdamse ziekenhuizen doen er alles aan om medewerkers te behouden nu de arbeidsmarkt kampt met chronisch personeelstekort. Én om te voorkomen dat te veel medewerkers uit dienst gaan en als zzp’ers aan de slag gaan. Via het platform WorkFlow willen zij de ‘ondernemende zorgprofessional’ de vrijheid van het zzp-schap bieden én de voordelen het werknemerschap. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Verplichte certificering uitzendbedrijven; voor wie? hoe werkt het? en gaat het helpen? 11 oktober 2022 door Arthur Lubbers De overheid wil een verplichte certificering voor uitzendbedrijven invoeren per 1 januari 2025. Paul Heinrichs (Bureau Cicero) heeft tijdens de ZiPconomy Webinar Week helder uitgelegd wat dat concreet inhoudt voor (alle) intermediairs en inleners. En hoe zij zich nu al hierop kunnen voorbereiden. Een verslag. [Lees meer …]
Toekomst van Werk Kansen voor uitzenders en recruiters op een krappe arbeidsmarkt 04 oktober 2022 door Arthur Lubbers ‘Zijn er creatieve oplossingen om de krapte op de arbeidsmarkt op te lossen?’ Deze vraag hing als regenboog boven de natte herfstdag waarop het ABU-congres plaatsvond (26 september jl.). Politiek, uitzenders en recruiters wisselden ideeën uit. En dat is hard nodig, want het schaap met vijf poten gaat echt niemand meer vinden. [Lees meer …]
