Werkgevers: personeelstekort en pensioenvoorziening SZW-prioriteit 25 januari 2022 door Claartje Vogel Werkgevers willen dat het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid topprioriteit maakt van bestrijding van de krapte op de arbeidsmarkt en een goede pensioenvoorziening. Regelgeving rondom flex vinden werkgevers minder urgent. [Lees meer …]
Omzet uitzendsector weer op pre-coronaniveau. 18% meer omzet in 2021 25 januari 2022 door ZiPredactie De uitzendbranche is het afgelopen jaar flink gegroeid ten opzichte van 2020. Brancheorganisatie ABU rapporteert een groei van 18% van de omzet over het hele jaar. [Lees meer …]
Inschrijvingen voor Webinar Week zijn nú geopend 25 januari 2022 door ZiPredactie Wil je in één week weer helemaal bij zijn op de laatste trends in recruitment en arbeidsmarktcommunicatie? Dat kan tijdens de zevende editie van de Webinar Week, van 14 tot 18 februari. De inschrijvingen zijn nú geopend [Lees meer …]
Boer & Croon neemt executive searchbureau Vanderkruijs over 24 januari 2022 door ZiPredactie Twee bekende merken komen onder één paraplu. [Lees meer …]
Arjan Pronk (Kwiik): “Arbeidsmarkt wordt nog gekker en drukker” 24 januari 2022 door Arthur Lubbers De ‘hyperkrapte’ speelt zeker ook de detacheringsmarkt parten. IT-detacheerder Kwiik ziet een verdubbeling van de aanvragen, terwijl de markt aan het ‘opraken’ is. Volgens directeur Arjan Pronk wordt 2022 ‘nog gekker en drukker.’ [Lees meer …]
Workforce management: vooruitblik naar 2022 19 januari 2022 door Ron Bosma Aandacht voor talent zal ook in de komende jaren cruciaal zijn voor organisaties. Ze zullen daarom meer inspanningen doen om een goed beeld te krijgen en te houden van de totale workforce, vast en flex. Ook zijn er volgens TalentIn drie manieren waarop organisaties de schaarste zullen bevechten in het komende jaar. [Lees meer …]
Alliander kiest voor nieuw inhuurmodel voor tijdelijk specialistisch personeel 19 januari 2022 door HeadFirst Group De komende vier jaar hebben de netbeheerders 13.000 technici nodig. Om deze te werven, op te leiden en te behouden lopen er ontzettend veel initiatieven. Maar die zijn niet voldoende. Flexibele inhuur van specialisten is daarom een belangrijke aanvulling. [Lees meer …]
‘Regie op inhuur in de zorg’ meer dan ooit nodig 13 januari 2022 door Haert Door de pandemie is de zorg zwaar overbelast. Ook het tekort aan geschikte externe krachten wordt nu pijnlijk duidelijk. Hoe vind je die professionals? En hoe houd je grip op die inhuur? Reijn geeft in de whitepaper Regie op inhuur in de zorg handige tips en concrete adviezen aan zorgorganisaties. [Lees meer …]
Kennismaken met Total Talent Acquisition? Start een proeftuin 12 januari 2022 door Alexander Crepin Wil je als organisatie aan de slag met Total Talent Acquisition? Begin dan klein, met een proeftuin in plaats van een direct perfect opgezette ‘one-stop-TTA-shop’. [Lees meer …]
nieuwsConnie Maathuis (VZN) presenteert standpunt over de Zelfstandigenwet: niet ‘werknemer, tenzij’, ...
achtergrondDe naam HeadFirst Group verdwijnt na de zomer: ‘We werken en presenteren ons als wereldwijde organ...
nieuwsKlusplatform Temper stapt naar Hoge Raad in zaak of hun werkers nu zzp’ers zijn of uitzendkrac...
