Vier keer Total Talent Management in de praktijk 10 april 2026 door ZiPredactie Vier totaal verschillende organisaties, één gedeelde ambitie: grip krijgen op talent. Van energietransitie tot events en farma: wie pakt de regie over vast en flex? Deze vier genomineerden voor de TTM Award laten zien hoe Total Talent Management er in de praktijk echt uitziet. [Lees meer …]
Krijg weer controle over inhuur van zzp’ers. ‘Het is niet onduidelijk of ingewikkeld, maar wel vervelend’ 09 april 2026 door ZiPredactie Veel organisaties vinden het spannend om zelfstandig professionals in te huren vanwege de onduidelijke wet- en regelgeving. Toch heeft een moderne organisatie vaak behoefte aan flexkrachten. Experts Alexander Kist en Marc Nijhuis van W&RK Advies adviseren wat te doen. [Lees meer …]
De partijvraag als vergeten realiteit in het dossier schijnzelfstandigheid 08 april 2026 door Joost van Ladesteijn Voordat de rechter toekomt aan de vraag of sprake is van een arbeidsovereenkomst (de kwalificatievraag), moet eerst worden vastgesteld tussen welke partijen überhaupt een overeenkomst bestaat: de werkende zelf, of de rechtspersoon waarmee is gecontracteerd? Die partijvraag – met name relevant bij BV’s en maatschappen – wordt in de praktijk opvallend vaak overgeslagen, stelt advocaat Joost van Ladesteijn, partner bij Vertex Legal. Dat terwijl die partijvraag een eigen toetsingskader kent, dat wezenlijk verschilt van de kwalificatievraag — en dat ook wezenlijk andere uitkomsten kan opleveren. [Lees meer …]
Europese Raad geeft definitief groen licht voor EU-talentplatform voor werkzoekenden van buiten de EU 31 maart 2026 door ZiPredactie De Europese Raad heeft groen licht gegeven voor een EU-talentpool die werkzoekenden van buiten de EU in contact brengt met werkgevers in de EU. Het platform biedt informatie over rechten, werving en procedures en wordt naar verwachting in 2027 volledig operationeel. [Lees meer …]
‘Veel MSP’s/brokers spelen met andermans geld, en dat is moreel verwerpelijk’ 31 maart 2026 door Mariëtte Wendrich Mariëtte Wendrich (CEO Flextender) heeft een dubbel gevoel bij de recente berichten over een branchegenoot die opnieuw in financiële problemen is gekomen. “Opdrachtgevers zoeken steeds vaker een betrouwbare betalingspartner, en niet een broker die voor bank speelt.” [Lees meer …]
Onderzoek schijnzelfstandigheid in de bouw: beperkt risico, maar grote impact op gedrag bedrijven 27 maart 2026 door Hugo-Jan Ruts Nieuw onderzoek van het EIB toont dat het risico op schijnzelfstandigheid in de bouw relatief beperkt is. Toch verandert de handhaving sinds 2025 het gedrag van bedrijven aanzienlijk, terwijl zzp’ers zelf nauwelijks geneigd zijn om in loondienst te gaan. [Lees meer …]
De handhaving op schijnzelfstandigheid in de zorg lijkt minimaal, maar onder het oppervlak borrelt het 25 maart 2026 door Annet Maseland Nadat in de bouwsector de eerste gevallen van naheffing door de Belastingdienst bij schijnzelfstandigheid bekend werden, bleef het in de zorgsector opvallend rustig. Is het stilte voor de storm? [Lees meer …]
Freelanceplatformen: ‘Rechtsvermoeden van werknemerschap leidt nu al tot misverstanden’ 24 maart 2026 door Claartje Vogel De ondernemers achter freelanceplatformen YoungOnes en Temper noemen het rechtsvermoeden van werknemerschap ‘ongeschikt voor bijverdieners’. Ook merken ze dat er nu al misverstanden ontstaan onder opdrachtgevers. [Lees meer …]
De inhuurverantwoordelijkheid verschuift. En dat is goed nieuws voor opdrachtgevers 23 maart 2026 door Circle8 Opdrachtgevers streven steeds vaker naar een korte, transparante inhuurketen waarin compliance volledig is gewaarborgd. Door zzp’ers en tussenpartijen direct te contracteren, worden ketenlengte, kosten en kwaliteit beter beheerd. Kasper Kropman van Circle8 legt uit. [Lees meer …]
achtergrondThierry Aartsen (Minister Werk en Participatie): “We moeten af van ouderwetse kijk op de arbeidsma...
nieuwsDe SER heeft een nieuwe leerwijzer voor zzp’ers: zo blijf je als zelfstandige leren en onderne...
