Kan met een kleine aanpassing van de Wet Waadi de discussie over schijnzelfstandigheid en uitbuiting van zzp’ers naar de geschiedenisboeken verwezen worden? De directie van Brainnet denkt dat dat met een beetje politiek moed kan. [Lees meer …]
Ik durf het bijna niet te zeggen…maar ondanks alle initiatieven van de overheid om de arbeidsmarkt te moderniseren, is het de vraag of werkend Nederland er veel mee is opgeschoten. Er blijft immers veel onduidelijk. [Lees meer …]
Met het begrip ‘vertijdelijking’ proberen Anne Meint Bouma van Brainnet en ZZP-expert Pierre Spaninks de discussie over werk en zekerheid in een ruimer perspectief te plaatsen. In hun derde en voorlopig laatste korte essay in deze serie nodigen zij u uit om mee te denken over wat vertijdelijking betekent voor de manier waarop wij kijken naar de organisaties waarin wij werken. [Lees meer …]
Is het begrip ‘vertijdelijking’ niet meer dan een fopspeen voor werkenden van wie een voor een alle zekerheden worden afgepakt, of kan het ons echt helpen om te begrijpen wat er allemaal verandert in de wereld van werk? Die vraag staat centraal in het tweede van drie korte essays waarin Anne Meint Bouma van Brainnet en ZZP-expert Pierre Spaninks proberen de tegenstelling tussen vast en flex te overstijgen. [Lees meer …]
Is een sollicitant wel zo goed als je denkt tijdens een sollicitatiegesprek? Dat ontdekt je pas als deze echt aan de slag gaat. Als je iemand gewoon laat beginnen zonder die hele sollicitatieprocedure, merk je vanzelf wel of die medewerker bij jouw bedrijf past. [Lees meer …]
De discussie over werk en zekerheid wordt vooral gevoerd in termen van ‘vast’ en ‘flex’. Tot een oplossing lijkt dat niet te leiden: eerder is er sprake van een patstelling. Anne Meint Bouma van Brainnet en ZZP-expert Pierre Spaninks verkennen een ander perspectief, waarin het begrip ‘vertijdelijking’ centraal staat. Kan dat de dynamiek terugbrengen in wat statisch leek, en vanonder de antwoorden die voorbijgaan de vragen naar boven halen die blijven? In dit eerste van vier korte essays nodigen zij u uit om mee te denken. [Lees meer …]
Is demotie euthanasie van je carrière? [Lees meer …]
Tijdens HR Horizon werd in uiteenlopende themasessies ingegaan op de ‘toekomst van werk’, het optimaliseren van het totale werknemersbestand en de vraag wat de rol van vast en flex is in die toekomstige situatie. Een inhoudelijke impressie vanaf de event-vloer. [Lees meer …]
