Van vakbond naar vakvereniging en craft society 30 oktober 2019 door Karin Manuel Kunnen vakbonden toegevoegde waarde hebben in de huidige arbeidsmarkt met razendsnel veranderende arbeidsrelaties? En zo ja, welke stappen moeten zij zetten om hun bestaansrecht te behouden? [Lees meer …]
Freelancen in je (pre)pensioen wordt steeds populairder 25 oktober 2019 door Claartje Vogel Meer 55-plussers werken in de VS als freelancer, schrijft The New York Times. De een vult zijn pensioen aan, de ander kan of wil gewoon niet stoppen. Hoe zit dat in Nederland? [Lees meer …]
Doorstroom van flexschil naar vaste baan neemt toe van 11% naar 14%. 24 oktober 2019 door ZiPredactie Helft flexwerkers zit na jaar nog steeds in flexschil. [Lees meer …]
Zzp’er profiteert het meest van krapte op arbeidsmarkt 22 oktober 2019 door Arthur Lubbers Het is vooral de zzp’er die met hogere tarieven profiteert van de krapte op de arbeidsmarkt. Van alle flexibele krachten zijn zzp’ers ook het belangrijkste ‘stootkussen om de economische schokken op te vangen’, wat hen aantrekkelijk maakt voor bedrijven om hen in te huren. Dat blijkt uit onderzoek van het ING Economisch Bureau. [Lees meer …]
Donatiesystemen: hoe meer gewaardeerd, hoe hoger de beloning 18 oktober 2019 door Claartje Vogel Geen vaste prijs, maar een honorarium op basis van de waardering van het uiteindelijke werk. In verschillende sectoren experimenteren (zelfstandig) ondernemers met zulke donatie- of ‘betaal-wat-je-wilt’-systemen. Hoe werkt zo’n systeem en levert het ook iets op? [Lees meer …]
Gig-werk wordt de norm. Maar wanneer haakt de technologie aan? 15 oktober 2019 door Jeroen Moerenhout Van 21 tot 23 oktober vindt ‘s werelds grootste HR-conferentie plaats in Parijs, UNLEASH World 2019. Josh Bersin is Thought Leader op het gebied van HR en hij zal zijn visie op de meest disruptieve HR trends van 2020 presenteren. De vraag is of de tijdelijke workforce ook aan bod komt in zijn keynote. Zo ja, wat kunnen we dan verwachten? [Lees meer …]
Millennials zien hun loopbaan als onderneming 10 oktober 2019 door NBBU De arbeidsmarkt is wezenlijk veranderd voor nieuwe generaties werkenden. Bied hun een stem in hoe hun toekomst moet worden vormgegeven, zegt de NBBU. [Lees meer …]
Deskundigenpanel: Politiek benadert flexibilisering arbeidsmarkt te defensief. Dat creëert onduidelijkheid. 03 oktober 2019 door ZiPredactie Welke dynamiek zien we in het landschap van de zelfstandige professional? Wat zijn de trends aan leverancierszijde? En welke stappen zou de politiek moeten zetten om de ontwikkelingen in positieve richting te ondersteunen? Een groep zeer ervaren insiders ging in gesprek. [Lees meer …]
Een strategische rol voor externe inhuur: zo pakt Shell het aan 02 oktober 2019 door Arthur Lubbers Binnen Shell werkt men hard aan een het integreren van de externe inhuur in de strategische personeelsplanning. Het contingent workforce improvement programme moet ervoor zorgen dat het concern ook in de toekomst de juiste externe professionals met de juiste kwaliteiten en competenties weet te vinden. [Lees meer …]
nieuwsConnie Maathuis (VZN) presenteert standpunt over de Zelfstandigenwet: niet ‘werknemer, tenzij’, ...
achtergrondHoe bouw je een veilige, digitale bedrijfskantine voor platformwerkers? De impact, dilemma’s e...
