Tariefgrens rechtsvermoeden arbeidsovereenkomst stijgt per 1 januari 2027 naar 39 euro

De tariefgrens voor het rechtsvermoeden van een arbeidsovereenkomst komt per 1 januari 2027 uit op 39 euro per uur. Dat volgt uit de indexatie van het wettelijk minimumloon die minister Hans Vijlbrief (Sociale Zaken en Werkgelegenheid) eind oktober bekendmaakte. Per 1 januari 2027 stijgt het minimumuurloon naar € 15,29, en – al moet dat nog formeel worden vastgesteld – de tariefgrens van het rechtsvermoeden beweegt daarin mee.

Hoe het tarief wordt berekend

In de wettekst staat een grens van € 36 per uur, het bedrag met peildatum 1 januari 2025. Dat bedrag wordt geïndexeerd op dezelfde manier als het minimumloon en daarna naar boven afgerond op hele euro’s.

De rekenmethode komt uit de memorie van toelichting. Uitgangspunt is 120 procent van het minimumuurloon. Daar komen twee opslagen bij: 25 procent voor de kosten van arbeidsongeschiktheidsverzekering en pensioen en 15 procent voor algemene kosten die niet aan een opdracht zijn toe te rekenen. Omdat een zelfstandige niet al zijn uren kan declareren, wordt het resultaat daarna nog met de helft verhoogd. 

• Lees ook: Welke zzp’ers werken voor minder dan 38 euro per uur en hoeveel zijn het er?

Wet gaat op 31 december in

De wet treedt volgens het inwerkingtredingsbesluit op 31 december 2026 in werking. Een ongebruikelijke datum, maar dat heeft te maken met de Nederlandse belofte aan de Europese Commissie om de wet voor 2027 in werking te laten treden. 

Op 31 december geldt nog het minimumloon van 1 juli 2026, en daarmee een grens van 38 euro. Vanaf 1 januari 2027, het moment waarop de wet in de praktijk gaat werken, komt daar de nieuwe indexatie bij.

Het rechtsvermoeden is geen minimumtarief. Wie onder de grens werkt, mag gewoon zzp’er blijven. Doet een zzp’er wel een beroep op het rechtsvermoeden, dan moet de opdrachtgever aantonen dat er geen sprake is van een arbeidsovereenkomst. Alleen de werkende zelf of een vertegenwoordiger, zoals een vakbond, kan zich op het rechtsvermoeden beroepen. De Belastingdienst, de Arbeidsinspectie en UWV kunnen dat niet.

Wat betekent dit voor zzp’ers en opdrachtgevers?

Voor opdrachtgevers is 39 euro vanaf januari de grens waaronder ze bij een geschil zelf de bewijslast dragen. Zij doen er goed aan de opdrachten rond die grens nu al door te lichten en vast te leggen waarom er sprake is van zelfstandig ondernemerschap. Dat geldt niet alleen bij uurtarieven: ook bij een stukprijs of totaalprijs kan het rechtsvermoeden gelden, al moet de zzp’er dan zelf aantonen dat het omgerekende uurtarief onder de grens ligt.

• Lees ook: Rechtsvermoeden werknemerschap geldt ook bij stuksprijs en totaalprijs — maar bewijslast ligt bij de zzp’er