Professioneel inhuren Reijn splitst zich op: brokerdienstverlening heet nu Haert 01 februari 2023 door ZiPredactie Het bedrijf Reijn, de netwerkorganisatie tussen interim professionals en organisaties in de publieke sector, splitst zich op. De HRM-consultancy dienstverlening blijft bestaan onder de naam Reijn. De brokerdienstverlening heet voortaan Haert. Waarom is hiervoor gekozen en waar staat Haert voor? [Lees meer …]
Professioneel inhuren Dag van de Inhuur: de juiste inhuurstrategie, hoe kies je die? 01 november 2022 door Reijn Organisaties kunnen niet zonder inhuur van personeel. Om geschikte externen te kunnen blijven vinden, staan HRM’ers en inkopers voor een cruciale keuze. Wat is voor hun organisatie de beste aanpak? Na het bezoeken van de Dag van de Inhuur op 15 november in Utrecht kunnen zij (hopelijk) de juiste strategie kiezen. [Lees meer …]
ZP en Ondernemen Zzp-event bij Reijn: over de zp’er, storytelling en de apenrots 10 juni 2022 door Juliette de Swarte Tijdens het Groots zzp-event van Reijn konden zelfstandigen netwerken en nieuwe inzichten opdoen. Zoals: waarom storytelling werkt, juist óók voor zp’ers. Én, wat we kunnen leren van apen: veel. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Recruitment van schaarse professionals bij Reijn: “Geen bulkwerk, maar maatwerk” 08 maart 2022 door Arthur Lubbers Brian Holtrop en Justin Schouten zijn verantwoordelijk voor de werving en selectie van interim-professionals binnen Reijn, platform voor hoogopgeleide professionals in de publieke sector. Door hun eigen benadering van zowel de opdrachtgever als de professional doen zij er alles aan om toch die geslaagde match te maken op de krappe arbeidsmarkt. “Als dat lukt, voelt het alsof we gescoord hebben.” [Lees meer …]
Professioneel inhuren ‘Regie op inhuur in de zorg’ meer dan ooit nodig 13 januari 2022 door Reijn Door de pandemie is de zorg zwaar overbelast. Ook het tekort aan geschikte externe krachten wordt nu pijnlijk duidelijk. Hoe vind je die professionals? En hoe houd je grip op die inhuur? Reijn geeft in de whitepaper Regie op inhuur in de zorg handige tips en concrete adviezen aan zorgorganisaties. [Lees meer …]
Toekomst van Werk ‘Iedereen vindt het fijn’ op de Brainport Human Campus 13 december 2021 door Arthur Lubbers ‘Werkgeluk’ betekent bij Driessen Groep wel even iets meer dan een tafelvoetbalspel in de kantine en bier drinken tijdens de vrijmibo. De HR-dienstverlener biedt op zijn Brainport Human Campus een ontmoetingsplek waar elke professional – ook de zp’er – zich thuis voelt. Zo ziet het echte Moderne Werken eruit. [Lees meer …]
Toekomst van Werk Wat verwacht de jonge professional van zijn werk- en opdrachtgever? 08 november 2021 door ZiPredactie De millennials en GeneratieZ zijn gevoelig voor de bedrijfscultuur en hebben een sterke drang zich te ontwikkelen. ZiPconomy in gesprek met twee HRM-trainees bij Reijn, jonge professionals die van hun werkgever/opdrachtgever verwachten dat die hen faciliteert in het waarmaken van hun ambities. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Bij goed opdrachtgeverschap gaat ‘contact vóór contract’ 05 augustus 2021 door Arthur Lubbers Bij goed opdrachtgeverschap komt veel meer kijken dan alleen op tijd betalen. Het goed begeleiden van een zelfstandige gedurende een klus en een persoonlijke relatie opbouwen is ‘hard werken’, weet men bij Reijn. En goed opdrachtgeverschap houdt ook in dat je op een transparante manier samenwerkt met leveranciers. [Lees meer …]
