Toekomst van Werk “Er liggen fantastische tijden met veel kansen voor ons!” 02 augustus 2021 door Marleen DeleuBettina Schaller kijkt positief naar de toekomst: “Er zijn wereldwijd miljoenen vacatures, ontzettend veel banen zijn beschikbaar. Ik kijk met spanning uit naar wat op ons afkomt in de wereld van werk!” [Lees meer …]
Professioneel inhuren Het is tijd voor Workforce Ecosystems volgens MIT Sloan onderzoek 14 juni 2021 door Mark van AssemaRecent onderzoek (april 2021) van MIT Sloan Management Review in samenwerking met Deloitte, maakt duidelijk dat er een nieuwe visie op ’het personeelsbestand’ nodig is. [Lees meer …]
Toekomst van Werk Hoe banen, bazen en bedrijven kunnen verbeteren na de crisis 05 augustus 2020 door ZiPredactieCovid-19 zal waarschijnlijk drie kenmerken van ons werkleven veranderen: werktevredenheid, ethisch leiderschap en vertrouwen. Dat voorspelt organisatiepsycholoog Adam Grant in The Economist. [Lees meer …]
Toekomst van Werk Deze rechtszaak moet het machtsverschil tussen online bemiddelaars en gebruikers verkleinen 28 juli 2020 door Martijn AretsUber-chauffeurs eisen meer inzicht in hun eigen data, want kennis is macht. Platformexpert Martijn Arets omschrijft waarom deze rechtszaak zo belangrijk is en welke mogelijkheden er zijn om de verstoorde machtsbalans in de platformeconomie te herstellen. [Lees meer …]
Toekomst van Werk Recruitment in de 1,5 meter-economie: ‘Stilte voor de storm’ 30 april 2020 door ZiPredactieHR-specialisten zijn drukker dan ooit en zelfstandig recruiters raken opdrachten kwijt, merkt recruitmentspecialist Compagnon. De coronacrisis heeft flinke impact op de branche, maar directeur Frank Roders is positief over de toekomst en deelt zijn inzichten. [Lees meer …]
Toekomst van Werk Donatiesystemen: hoe meer gewaardeerd, hoe hoger de beloning 18 oktober 2019 door Claartje VogelGeen vaste prijs, maar een honorarium op basis van de waardering van het uiteindelijke werk. In verschillende sectoren experimenteren (zelfstandig) ondernemers met zulke donatie- of ‘betaal-wat-je-wilt’-systemen. Hoe werkt zo’n systeem en levert het ook iets op? [Lees meer …]
Professioneel inhuren Live vanaf HR Horizon: ‘Optimise the Workforce, wat betekent dat voor u?’ 20 juni 2019 door ZiPredactieTijdens HR Horizon, het evenement van Brainnet voor HR- en inhuurprofessionals, ging ZiPconomy-reporter Claartje Vogel op zoek naar het antwoord op de vraag: ‘Wat betekent het optimaliseren van de workforce eigenlijk in de praktijk?’ Bekijk hier het filmverslag van haar zoektocht. [Lees meer …]
Toekomst van Werk OECD Forum over The Future of Work: “Nee, we zijn er nog niet klaar voor” 23 mei 2019 door Hugo-Jan RutsTwee conferentiedagen samengevat in een paar quotes en observaties. [Lees meer …]
