ZP en Ondernemen Via rolstoelbasketbal inspireren tot inclusief werkgeven 03 september 2024 door ZiPredactie Over inclusiviteit op de werkvloer wordt veel gesproken. Er zijn veel manieren om hier uitvoering aan te geven. Waar vind je inspiratie, hoe verlaag je de drempel en wat komt er bij kijken? Een verslag door Hinke Wever. [Lees meer …]
ZP en Politiek Politiek en arbeidsmarkt wachten een hete herfst. Een overzicht. 03 september 2024 door Hugo-Jan Ruts Aan het begin van een nieuwe parlementair jaar – met een nieuwe minister en nieuwe Tweede Kamer – een overzicht van de volle politiek agenda vol ingrijpende wetsvoorstellen over de arbeidsmarkt. Een spannende periode, ook gezien de politieke verschillen, zowel binnen als buiten de coalitie. [Lees meer …]
ZP en Politiek Politiek dilemma: na 9 jaar weer handhaven op schijnzelfstandigheid, of niet? 02 september 2024 door Claartje Vogel De Kamercommissie Sociale Zaken van de Tweede Kamer spreekt donderdag met belangenbehartigers over de hervatting van handhaving op schijnzelfstandigheid. Waarom is dit onderwerp zo lastig? Welke standpunten zijn er? Een voorbeschouwing. [Lees meer …]
ZP en Ondernemen CBS: omzet flexbranche 2,4 procent gestegen in tweede kwartaal 02 september 2024 door ZiPredactie De omzet in flexbranche is ook in het tweede kwartaal verder gestegen. Maar de groei neemt wel af. [Lees meer …]
ZP en Politiek Hoe Europa’s top scale-ups groei maximaliseren door administratie te minimaliseren 30 augustus 2024 door Hannah Young Omschakelen van start-up naar scale-up doe je niet zomaar. Garant blijven staan voor de kwaliteit van je producten en diensten is belangrijk. Net als het uitbouwen van een team, het naleven van wet- en regelgeving en het voorzien in gepaste processen, procedures en beleidsregels. Wat is het geheim om met succes de transitie door te maken? CXC duikt hier dieper in. [Lees meer …]
Toekomst van Werk Transparantie in salarissen trekt meer sollicitanten over de streep 29 augustus 2024 door ZiPredactie Voor 83% van de werkzoekenden speelt een salarisindicatie een doorslaggevende rol om voor een baan te kiezen. Dit blijkt uit onderzoek van Nationale Vacaturebank. Hoe jonger de sollicitant, des te belangrijker het salaris is. [Lees meer …]
Toekomst van Werk De Europese AI-verordening: geen ‘ver-van-mijn-bed-show’ voor bedrijven 27 augustus 2024 door Philip Verhaeghe Op 1 augustus 2024 trad de lang verwachte Europese AI-verordening in werking. Hierdoor zal het Europese landschap van de kunstmatige intelligentie (AI) ingrijpend veranderen. Voor alle bedrijven, en zeker voor HR-teams, is het essentieel om zich hierover degelijk te informeren. In dit artikel bespreekt onafhankelijk governance-adviseur en freelance redacteur Philip Verhaeghe het algemene kader. [Lees meer …]
Toekomst van Werk Jongvolwassenen blijken het bangst hun baan te verliezen 26 augustus 2024 door ZiPredactie Veel jongvolwassenen zijn angstig om binnen een jaar hun baan te verliezen. Zij wijzen op AI als belangrijk gevaar. Onder ouderen leeft die angst veel minder. Dat blijkt uit onderzoek door Beaks.nl. [Lees meer …]
