ZP en Ondernemen Tegenspraak. Herkennen, stoppen en geven. Inzichten en tips voor interim managers. 27 juni 2016 door Hugo-Jan Ruts Tegenspraak. Hoe creëer of geef je tegengas richting bijvoorbeeld dominante bestuurders. Recensie van een nuttig boek van Peter van Lonkhuyzen. [Lees meer …]
ZP en Ondernemen 6 hacks om te focussen op wat jij echt belangrijk vindt 24 juni 2016 door Gastblogger Komend najaar weer overvolle agenda’s, geen tijd voor jezelf en continu de ratrace bijbenen? De zomer is het ideale moment om daar wat aan te doen. Pieterjan van Wijngaarden geeft 6 hacks om te focussen. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Update flexbarometer: Aantal vaste banen stijgt, aantal flexbanen daalt. 23 juni 2016 door Hugo-Jan Ruts Het aantal vaste banen is aan het stijgen, terwijl gelijktijdig het aantal flexibele banen daalt. Het aantal zzp’ers blijft zo goed als stabiel. Dat blijkt uit de verse cijfers over het eerste kwartaal 2016, verzameld door de Flexbarometer. [Lees meer …]
ZP en Ondernemen Interim markt anno 2016. Een sector in ontwikkeling 23 juni 2016 door Piet Hein de Sonnaville Gisteren publiceerde Schaekel & Partner haar 13e Interim Index. Piet Hein de Sonnaville van Schaekel over dat onderzoek en zijn duiding van de resultaten. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Interim Index 13: Interim managers blijvend optimistisch, zeker in overheidssector. 22 juni 2016 door Hugo-Jan Ruts Het gaat goed met de markt voor interim-managers. Maar de verschillende tussen sectoren en leeftijdscategorien worden groter en groter. De resultaten van de Interim Index 13 van Schaekel & Partners. [Lees meer …]
ZP en Ondernemen ZZP-beleid en de politiek. Er valt wat te kiezen. 21 juni 2016 door Hugo-Jan Ruts Zelfstandig ondernemer of zelfstandig werkende. De noodzaak van collectiviteit of de vrije keuze. Tweede Kamer leden op het ZZP Nederland congres in debat. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Je bedrijf flexibeler maken? Er is veel meer mogelijk dan een flexibel contract 20 juni 2016 door Sarike Verbiest Organisaties op zoek naar manieren om mee te bewegen met de omgeving kiezen al snel voor flexibele contracten. Maar dat is slechts één van de vele mogelijkheden. TNO laat in haar boek ‘Gebalanceerde Flexibiliteit’ tien voorbeelden uit de praktijk zien. Innovatieve alternatieven voor flexibel organiseren. [Lees meer …]
