Toekomst van Werk Hoogopgeleide vrouwelijke zzp’ers banen een weg naar gelijke beloning 01 juli 2025 door Vertage We kennen de headlines: vrouwen verdienen minder. Maar hoe eerlijk is het speelveld als vrouwen zelf hun tarief bepalen? HeadFirst Group dook in de data van tienduizenden hoogopgeleide professionals – zelfstandig en in dienst van leveranciers – die via haar platform Striive werken bij meer dan 500 opdrachtgevers. En wat blijkt? De loonkloof is er nog, maar kleiner dan je misschien denkt. Dat geeft hoop en richting. [Lees meer …]
ZP en Ondernemen Laat die zzp’er niet lopen – hoe een AOV het verschil maakt 11 mei 2025 door Cosmas Blaauw In deze blog legt Cosmas Blaauw uit hoe het risico van het inhuren van zzp’ers beheersbaar blijft, juist nu steeds meer opdrachtgevers terughoudend zijn door hun angst voor schijnzelfstandigheid. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Belangrijk voor opdrachtgevers: waarom soft skills het verschil maken in het selectieproces 23 januari 2025 door Vertage Uit een analyse van HeadFirst Group blijkt dat soft skills vaak de doorslag geven bij een keuze in het selectieproces. Toch ligt de nadruk vaak op de harde vaardigheden. Welke rol spelen soft skills in het selectieproces? [Lees meer …]
ZP en Politiek Staredown op de arbeidsmarkt 10 december 2024 door Jurriën Koops In de aanloop naar het opheffen van het handhavingsmoratorium lijkt de situatie op de arbeidsmarkt voor zzp’ers op een staredown. “Werkenden en opdrachtgevers staan tegenover elkaar in plaats van naast elkaar”, aldus Jurriën Koops, directeur van de ABU. [Lees meer …]
ZP en Ondernemen Concurrentiebeding bij zzp’ers: risico voor zowel zzp’er als opdrachtgever. “Een werkende heeft niets te winnen bij een concurrentiebeding” 28 november 2024 door Willem Vernooij Concurrentiebedingen in zzp-contracten komen steeds vaker voor, maar voor zowel opdrachtgevers, bemiddelaars en zzp’ers zitten er grote risico’s aan verbonden. Universitair hoofddocent arbeidsrecht Nuna Zekic van de Universiteit van Amsterdam legt aan ZiPconomy uit waarom. [Lees meer …]
Professioneel inhuren ASA lanceert recruitmentplatform ASA On Demand 17 juni 2024 door ZiPredactie Uitzendbureau ASA lanceert een digitaal platform waarmee opdrachtgevers binnen dezelfde dag een geschikte kandidaat kunnen vinden voor openstaande vacatures: ASA On Demand. Met ASA On Demand wil het uitzendbureau voldoen aan de toenemende vraag naar flexibel ‘on demand’ werk. [Lees meer …]
ZP en Ondernemen Zzp’ers werken vaker voor meerdere opdrachtgevers 27 oktober 2023 door Vertage Hoogopgeleide zzp’ers hebben steeds vaker meer dan drie opdrachtgevers per jaar. Daarnaast daalt het aantal zzp’ers dat eigen arbeid aan organisaties levert licht en is slechts 2,7 procent van de zzp’ers werkzaam als ondernemer, omdat de organisatie deze contractvorm voorstelde. Dat blijkt uit een nieuw onderzoeksrapport over zzp’ers. [Lees meer …]
ZP en Politiek Wie klaar wil zijn voor de arbeidsmarkt van de toekomst, moet niet wachten op de overheid 03 augustus 2023 door Stef Witteveen Wachten op nieuw arbeidsmarktbeleid heeft geen zin voor werk- en opdrachtgevers, bepleit Stef Witteveen (W&RK advies). Om klaar te zijn voor de toekomst moeten zij nu echt zelf aan de slag. [Lees meer …]
