Professioneel inhuren Waarom een diversiteitsbeleid zonder Total Talent Management onzinnig is 31 maart 2021 door Mark van Assema Naast geslacht, ras, religie en leeftijd heersen er ook vooroordelen over contractvormen. Alleen met Total Talent Management kan je die bias tegen het contracttype voorkomen, vindt Mark van Assema. [Lees meer …]
Toekomst van Werk “Diversiteit op de werkvloer zorgt voor verbetering van dagelijkse processen” 20 mei 2019 door Magnit Iedereen verdient een kans op werk, zegt directeur Operations van de Rabobank Ton van Nimwegen. Hij zet zich dan ook met hart en ziel in voor inclusiviteit bij de bank. Dat is opgevallen; afgelopen maand kreeg zijn afdeling de Diversity Award voor het mooiste diversiteitproject binnen Rabobank. “Daar zijn we heel trots op.” [Lees meer …]
ZP en Ondernemen “Nederland loopt achter op gebied diversiteit.” Live online Q&A met Jet Ranitz, voorzitter CvB Hogeschool InHolland. 08 maart 2018 door ZiPredactie Hoe zetten succesvolle organisaties diversiteit en inclusie in voor zakelijke doeleinden? En waarom blijft Nederland achterlopen op dit thema? Centrale punten in een gratis webinar. [Lees meer …]
