PostNLPostNL is aan het veranderen, de arbeidsmarkt in Nederland is aan het flexibiliseren en grip krijgen op de Interim populatie is belangrijker dan ooit. Steeds vaker komt PostNL Recruitment Interimmers tegen die graag voor PostNL willen werken maar dit wel als zelfstandige willen blijven doen. PostNL Recruitment heeft een Interim afdeling op gezet. Een afdeling die de aanvragen uit de organisatie centraliseert en dit communiceert met geïnteresseerden. De wens van PostNL Recruitment is om rechtstreeks zaken te doen met de Interim populatie op een kwalitatieve manier. Heldere afspraken, heldere aanvragen en kwalitatieve selectie van de juiste Interimmer is waar wij ons op richten. Aanvragen in verschillende vakgebieden bijvoorbeeld; Marketing, Communicatie, Finance, Projectmanagement, HR en Interim managementNaar website
Toekomst van Werk Het juridisch gelijk en de arbeidsmarkt: wat we missen in de discussie over Uber-chauffeurs 29 januari 2026 door Martijn Arets Is een platformwerker in dienst bij het platform of niet? Terwijl de rechter oordeelde dat dit inderdaad zo is voor de thuisschoonmakers van Helpling en maaltijdbezorgers van Deliveroo, is het niet altijd zo voor de taxichauffeurs van Uber. De ene chauffeur kan zzp’er zijn, de ander werknemer. Wat zegt deze uitspraak over de arbeidsmarkt? Volgens Martijn Arets stellen we niet de juiste vragen en daarom blijft de discussie zich herhalen. [Lees meer …]
Toekomst van Werk HeadFirst Group benoemt Allard van Dam tot Country Manager Nederland 29 januari 2026 door ZiPredactie Allard van Dam is de nieuwe Country Manager Nederland bij HeadFirst Group. In deze rol leidt hij de Nederlandse operatie en versterkt hij de organisatie om talent, technologie en organisaties met elkaar te verbinden. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Vijf opvallende trends uit onderzoek naar zzp-tarieven 28 januari 2026 door ZiPredactie De zzp-markt verschuift: tariefgroei vlakt af, concurrentie neemt toe en handhaving op schijnzelfstandigheid verandert de dynamiek. Voor zowel zelfstandigen als opdrachtgevers wordt inzicht in niches, timing en sourcing belangrijker om de juiste keuzes te maken. [Lees meer …]
ZP en Ondernemen Gerechtshof wijst vorderingen FNV inzake Uber-chauffeurs af 27 januari 2026 door ZiPredactie Het gerechtshof Amsterdam wijst de vorderingen van FNV dat alle chauffeurs of groepen van chauffeurs van Uber werknemer zijn af. Het oordeel bekrachtigt dat handhaving door de Belastingdienst op schijnzelfstandigheid maatwerk is. [Lees meer …]
