"Exploring the future of work & the freelance economy"
SLUIT MENU

Rivm

Het Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM) heeft regelmatig behoefte aan inhuur van medewerkers en gebruikt daarvoor het platform van negometrix

Naar website
Terug naar de keuzetool
Vind advies & tooling

Vind uw beste adviesbureau, MSP of broker

Advisering organisaties over flexibele schil, inhuur ZZPers, verhouding vast- en flexibel personeel, brokers, contractmanagement, Managed Service Providors (MSP)

Vind advies & tooling
Vind bemiddelingsbureaus

Ondersteuning bij het vinden van interim professionals

Overzicht van bureaus die bemiddelen tussen opdrachtgever en ZiPer.

Vind bemiddelingsbureaus
Vind websites & apps

Tools en informatie voor zelfstandige professionals

Websites met informatie voor en over flexmarkt en ZP’ers, belangenbehartigers en verwijzingen naar handige app’s en tools voor ZP’ers.

Vind websites & apps

Vind alle interim opdrachten bij organisaties

De ZiPconomy marktplaatsenkaart is een overzicht van meer dan 200 organisaties (non profit en profit) die een (eigen) online marktplaatsen, inhuurdesks of jobboard gebruiken voor het inhuren van zelfstandige interim professionals / zzp’ers .

Vind Marktplaatsen
Vind jobboards

Vind commerciële opdrachten met interim opdrachten

Matching van vraag en aanbod van ZiP-opdrachten

Vind jobboards
VMS tool banner
VMS Selectie tool

Vind uw Vendor Management Systeem

Maak een selectie uit een 15-tal voor de Nederlandse markt beschikbare Vendor Management Systemen (VMS) om uw externe inhuur mee te beheren en te sturen.

VMS Selectie tool
ZP en Ondernemen
‘Onzekerheid rond schijnzelfstandigheid vertraagt groei zzp’ers, opdrachten blijven uit’

De opheffing van het handhavingsmoratorium per 1 januari 2025 lijkt invloed te hebben op de instroom van nieuwe zzp’ers. Uit cijfers van de Kamer van Koophandel blijkt dat de groei van het aantal zzp’ers in 2024 is vertraagd. De 2 procent groei ligt aanzienlijk lager dan de 5 tot 7 procent in voorgaande jaren. Dit wordt deels toegeschreven aan onzekerheid rondom de regelgeving. [Lees meer …]

ZP en Politiek
Wat is ‘Opting-in’? En is het een goed alternatief voor de handhaving op schijnzelfstandigheid?

Zelfstandig werken, maar voor de loonbelasting behandeld worden als werknemer. Dat is (kortweg) opting-in. Een variant die – gezien de handhaving – weer in de belangstelling staat. Verloning.nl is een grote speler die volgens deze manier werkt, maar ook 123verlonen.nl en detacheerders als Edulance en Freep bieden het aan. Maar wat is het precies? En weet je als opdrachtgever zeker dat deze ‘pseudo-werknemer’ niet als schijnzelfstandige gezien kan worden? Expert Joop der Weduwen legt het uit. [Lees meer …]