Professioneel inhuren Waarom een zzp’er gewoon welkom is op je borrel of pubquiz 17 september 2025 door Johan Zwemmer Werkgevers krijgen de laatste tijd steeds vaker dezelfde vraag: lopen we risico als we onze zzp’ers of contractors uitnodigen voor sociale activiteiten, zoals een borrel, pubquiz of kerstfeest? Johan Zwemmer, advocaat bij DLA Piper en docent/onderzoeker aan de UvA, legt uit waarom je je hier niet al te veel zorgen over hoeft te maken. [Lees meer …]
ZP en Ondernemen Naar een nieuw, werkbaar evenwicht tussen bescherming, ordening én ruimte voor ondernemerschap 01 juli 2020 door Johan Zwemmer Johan Zwemmer – lid van de Commissie ‘Borstlap’ – over de drie ‘rijbanen’ voor werkenden uit het eindrapport van de Commissie Regulering van Werk. En over de afbakening van de term ondernemerschap. [Lees meer …]
Toekomst van Werk “Te zwaar beladen contract roept flex op”. 26 januari 2020 door Johan Zwemmer “De arbeidsovereenkomst moet meer wendbaar zijn en meer wederkerig. Werknemer en werkgever hebben immers een minder ongelijke positie dan in de tijd dat de arbeidsovereenkomst is ontstaan.” Tijdens de presentatie van het rapport van de Commissie Regulering van Werk lichtte advocaat en commissie lid Johan Zwemmer toe waarom de commissie pleit voor een lichter vast contract. Ook om hiermee flex-oplossingen minder aantrekkelijk te maken. In dit artikel leest u zijn toespraak. [Lees meer …]
