Trend: SoW koppelen aan het VMS 02 november 2020 door Arthur Lubbers Beveiligers, onderhoudsmonteurs, schoonmakers, IT’ers van buiten – organisaties hebben vaak geen idee wie er allemaal rondloopt op hun werkvloer. Het zijn namelijk externe professionals die buiten de reguliere inhuur om binnenkomen. Toch is de oplossing even logisch als simpel. Koppel ‘gewoon’ een SoW-module aan het VMS. [Lees meer …]
Wat een verhaal over de bouwvakkers ons leert over SOW-management 27 juli 2020 door Hays Hoe overtuig je stakeholders in een organisatie van de toegevoegde waarde van Statements of Work (SoW)? Expert Paul Vincent van Hays legt het uit aan de hand van bouwvakkers, stenen en een kathedraal. [Lees meer …]
Wat we bedoelen met SOW (en waarom we het erover moeten hebben) 20 mei 2019 door Claartje Vogel De juiste contractvorm kiezen is niet altijd even makkelijk. Wat is het verschil tussen een SoW en inhuur? Corné van der Linde van Labor Redimo legt uit. [Lees meer …]
Zet bij interim opdrachten het resultaat voorop in plaats van de prijs: op naar SoW 3.0. 12 januari 2015 door Mark van Assema [Lees meer …]
Minister ziet niets in broodfonds als alternatief voor verplichte aov. ‘Te weinig garanties zonder verzekeraar’ 01 juni 2023 door Claartje Vogel De minister van Sociale Zaken maakt meer bekend over de kosten en voorwaarden van de verplichte aov voor zelfstandigen. Het is nog niet zeker of en hoe zzp’ers onder de verplichting uit kunnen komen. [Lees meer …]
Krapte steeds hoger op agenda bij corporates en bureaus 21 mei 2023 door ZiPredactie De verschillen tussen hoe corporates en bureaus hun werving en selectie aanpakken zijn het afgelopen jaar wéér een stukje groter geworden, zo blijkt uit de ‘Stand van Werven 2023’, een grootschalig onderzoek op het gebied van arbeidsmarktcommunicatie en recruitment. [Lees meer …]
“Kabinet, luister meer naar wat werkenden willen” 24 maart 2023 door PZO “Werkenden hebben veranderende voorkeuren en zullen ook in de toekomst blijven kiezen voor het zzp-schap”, zegt Margreet Drijvers van PZO. “Laat wet- en regelgeving die tendens dan ook niet tegenwerken, maar juist aansluiten bij die nieuwe werkelijkheid.” [Lees meer …]
‘Groei Mee!’ Ludieke wervingscampagne voor gemeente op basis van vertrouwen 22 maart 2023 door Hero De wervingscampagnes van Hero vallen in de wijde omgeving van thuisbasis Wognum altijd goed op. Ze zijn brutaal, fris en effectief en juist daarom ging Gemeentesecretaris – Algemeen Directeur Anky Griekspoor van Gemeente Medemblik op bezoek bij Hero. Want haar gemeente had ook behoefte aan nieuwe collega’s, en veel ook. [Lees meer …]
VMS systemen en de strijd om schaars talent. Twee klantcases 21 maart 2023 door Hugo-Jan Ruts [Lees meer …]
ChatGPT bij recruitment – wat is nou het probleem? 10 maart 2023 door Chris Neddermeijer De impact die AI kan hebben op onze recruitment en inhuur wereld is enorm. Nou vond ik dat eerder al op basis van patroonherkenning in harde cijfers, maar door tools zoals ChatGPT lijkt ai binnen de recruitmentwereld in een stroomversnelling gekomen. [Lees meer …]
