Commissie ‘Regulering van werk’ moet binnen jaar met advies komen over toekomst arbeidsmarkt en zzp-stelsel.

Minister Koolmees van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft vandaag bekend gemaakt wie er in de Commissie Regulering van werk komt en wat de opdracht is. Koolmees stelt de commissie in omdat de “arbeidsmarkt komende jaren te maken (krijgt) met fundamentele veranderingen, zoals robotisering en platformisering. Daarnaast hebben mensen andere wensen over de vormgeving van hun werk dan vroeger. Dit zorgt voor nieuwe uitdagingen in de manier waarop we de arbeidsmarkt organiseren.”

De commissie zal ook nadrukkelijk naar de positie van de zzp’er kijken, zo is de verwachting. In zijn berichten over de nieuwe Wet DBA heeft Koolmees gezegd dat die een nu noodzakelijk tussenstap is. Voor een meer fundamentelere discussie over de zelfstandigen, hun plek in het sociale zekerheidsbestel en hun fiscale positie, wacht hij de adviezen van deze commissie af.

In een toelichting op de Wet Arbeidsmarkt in Balans  kondigde Koolmees ook aan dat hij deze kabinetsperiode met nieuwe wetgeving “komt rond het zelfstandig ondernemerschap en ziekte- en arbeidsongeschiktheidsregelingen, met als doel dit gezamenlijk op te pakken.”

Minister Koolmees: “Er gaat veel goed op de Nederlandse arbeidsmarkt. Veel mensen hebben werk en we hebben een hoge arbeidsproductiviteit. Dit kabinet neemt ook de nodige maatregelen om wat goed is, ook goed te houden. Maar op lange termijn hebben we misschien fundamentelere aanpassingen nodig om klaar te zijn voor de toekomst. Daarom heb ik de commissie gevraagd die aanpassingen vast te verkennen, zodat we daar op tijd klaar voor zijn.”

De commissie gaat onderzoeken hoe werk er in de toekomst uit gaat zien en met wat voor wetten en regelgeving de overheid daar het beste bij kan aansluiten. “De commissie onderzoekt of er aanpassingen nodig zijn, en zo ja, waar. Zo kijkt de commissie naar de juridische regels rondom arbeidscontracten, maar ook naar eventuele aanpassingen in o.a. vast en tijdelijk werk, arbeidsongeschiktheid, belastingen en zzp” zo meldt het ministerie.

De commissie is gevraagd uiterlijk 1 november 2019 met haar advies te komen.

In de commissie komen de volgende leden, waarbij opvalt dat arbeidsrechtdeskundigen fors vertegenwoordigd zijn, zeker ten opzichte van het aantal  economen en arbeidsmarktdeskundigen.

“Een commissie overwegend bestaande uit economen en juristen” Oei. Juist deze tijd vraagt (ook) om psychologen, ethici en sociologen. Écht!  (@FabianDekker) November 7, 2018

• drs. Hans Borstlap (voorzitter), voormalig lid van de Raad van State
• mr. dr. Hanneke Bennaars, universitair docent arbeidsrecht aan de Universiteit Leiden
• prof. mr. Femke Laagland, hoogleraar arbeidsrecht aan de Radboud Universiteit Nijmegen
• dr. Frank Kalshoven, mede-oprichter en directeur van de Argumentenfabriek
• prof. mr. Saskia Klosse, hoogleraar sociaal recht aan de Universiteit van Maastricht
• mr. Ton Mertens, docent belastingrecht aan de Universiteit van Amsterdam en de Universiteit Leiden
• prof. dr. Erik Stam, hoogleraar strategie, organisatie en ondernemerschap aan de Universiteit Utrecht
• prof. dr. Evert Verhulp, hoogleraar arbeidsrecht aan de Universiteit van Amsterdam
• prof. dr. Bas ter Weel, directeur van SEO Economisch Onderzoek en hoogleraar economie aan de Universiteit van Amsterdam
• mr. dr. Johan Zwemmer, advocaat bij Stibbe en universitair docent arbeidsrecht bij de Universiteit van Amsterdam