Eigenzinnige meningen over de kenniseconomie, flexibilisering & de markt voor interim professionals
De wijze waarop het merendeel van de marktplaatsen momenteel wordt ingericht leidt voornamelijk tot een kwantiteit gedreven selectieproces. Zoals andere auteurs en ervaringsdeskundigen op Zipconomy ook al hebben aangeven, is het in de praktijk vaak zo dat de opdrachtgever vooral voordeel haalt uit het openbreken van het directe aanbod en het drukken van tarieven. Uiteraard is er niets mis met het creëren van een gezonde marktwerking tussen het … [Lees meer...]
Sinds enkele weken is een nieuwe Marktplaats gestart, nummer 48 op mijn overzicht. En niet de minste gemeenten zijn de opdrachtgever ervan: alle gemeenten van de provincie Flevoland doen samen mee: Almere, Lelystad, Dronten, Noordoostpolder en Urk. De leverancier van de tool is het bedrijf van Rick Groot, gemeente-marktplaats.nl. Rick heeft ook een werving & selectiebureau naast de Marktplaats. Hij zette deze Marktplaats op en is daarmee … [Lees meer...]
Bij ZiPconomy draait het er om inzicht te geven in de ontwikkelingen van de economie van en rond zelfstandige interim professionals. Hoe het vakmanschap en ondernemerschap van die interim professionals zich (zou moeten) ontwikkelen, hoe de bemiddelings- en adviesbranche reageert op een veranderende markt en hoe opdrachtgevers in deze tijd aan kijken tegen het aantrekken en inzetten van interim professionals. De manier waarop organisaties … [Lees meer...]
Dat de arbeidsmarkt op termijn gaat veranderen, dat wist u waarschijnlijk al. Dat er krapte gaat ontstaan voor zo’n beetje elke denkbare beroepsgroep dat lezen we steeds vaker. Het komt door de vergrijzing. En het feit dat steeds meer werknemers zich als ZP’er op de arbeidsmarkt aanbieden, helpt ook niet echt. Als werkgever zult u zich moeten voorbereiden op de schaarste aan goed personeel. Het onderscheid tussen loondienst en inhuur zal mede … [Lees meer...]
Er zijn nu bijna 50 Marktplaatsen voor het transparant, objectiviteit en non-discriminatoir ‘aanbesteden’ van inhuurkrachten. Verreweg de meeste zijn in gebruik bij de overheid, maar de eerste ziekenhuizen en een 1e HBO-instelling zijn ook over de ‘aanbestedings’-drempel. Voor de minder trouwe volgers: u vindt het complete overzicht hier. Is dit nu een reden om als bemiddelings-, detacheringsbureau of als Z(Z)P’er de vlag uit te … [Lees meer...]
Het VUmc en het AMC, de twee Amsterdamse academische ziekenhuizen, zijn gestart met een pilot project om met behulp van een website gezamenlijk interim professionals in te huren. Het gaat daarbij om tijdelijk zorgpersoneel, maar ook stafmedewerkers en adviseurs. Op de website www.marktplaatsvoordezorg.nl worden opdrachten van beide ziekenhuizen gepubliceerd. ZZP’ers en leveranciers van personeel kunnen vervolgens meedingen naar de … [Lees meer...]
Wij kijken in dit artikel kritisch (zoals al eerder) en met juridische bril naar de tientallen inhuur-Marktplaatsen bij overheidsorganisaties. We beoordelen de juridische onderbouwing van het Marktplaats-concept in het licht van de Europese aanbestedingsregels. Tevens nemen we aantal recente aanvragen voor meer projectmatige opdrachten onder de juridische loep. Wij concluderen dat er nogal wat juridische onduidelijk- en onzekerheden kleven aan … [Lees meer...]
Vind ZiPconomy ook op: