Toekomst van Werk De traditionele polder sluit niet meer aan bij veranderende arbeidsmarkt 27 februari 2019 door HoofdzakenFedde Monsma licht in HoofdZaken op ZP Radio de polderparadox toe, vertelt over hoe hij de toekomst ziet en roept op om deel te nemen aan de WerkVereniging. [Lees meer …]
Toekomst van Werk Goed opdrachtgeverschap tijdens de Vierde Industriële Revolutie 26 februari 2019 door ZiPredactieOrganisaties moeten transformeren naar ‘Werk- en opdrachtgeverschap 4.0’. Wim Davidse kijkt naar de cijfers en concludeert dat het geen vraag voor HR is, maar een opdracht. Een boeiend webinar. [Lees meer …]
Professioneel inhuren 8 experts over de arbeidsmarkt in 2019: ‘Opdrachtgevers hebben weer iets te kiezen’ 03 januari 2019 door ZiPredactieHoe ontwikkelt de (flexibele) arbeidsmarkt zich in 2019? Voor de achtste keer laten de vaste auteurs van ZiPconomy en enkele andere experts hun licht schijnen over het aankomend jaar. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Hoe uitzendwerk kan bijdragen aan een inclusieve arbeidsmarkt. ‘Iedereen heeft wel wat’. 19 november 2018 door Claartje VogelHoe kan de uitzendbranche meer mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt aan het werk helpen? Karin van de Kerkhof van HR-dienstverlener Driessen houdt zich er dagelijks mee bezig. [Lees meer …]
ZP en Politiek Bemiddelaars: ‘Kabinet, trek deze vijf lessen uit de wet DBA’ 08 november 2018 door Claartje VogelHoe kan minister Wouter Koolmees het dossier wet DBA het best oplossen? Rob de Laat (Bovib) en Josien van Breda-Hoekstra (Platform ZZP Dienstverleners) spreken namens de zzp-bemiddelaars en zij hebben wel wat tips. [Lees meer …]
Toekomst van Werk Mismatch op de arbeidsmarkt, want bedrijven investeren te weinig in personeel 29 oktober 2018 door Claartje VogelEr is een structureel tekort aan personeel en uit de Hays Global Skills Index blijkt dat dit vooral komt door een mismatch tussen vraag en aanbod op de arbeidsmarkt. ‘Bedrijven zitten in een vicieuze cirkel’. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Inhuur externen wordt onderdeel strategisch personeelsbeleid van de Rijksoverheid. 22 augustus 2018 door ZiPredactieRijksoverheid wil meelopen met ontwikkelingen arbeidsmarkt. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Techniek wint het nooit van ‘persoonlijke’ recruiter 29 mei 2018 door ZiPredactieHays voorspelt hoe graag talenten een nieuwe baan zouden willen. [Lees meer …]