Problemen op de arbeidsmarkt – de oplossing ligt voor onze neus 09 november 2022 door MagnitHet is voor bedrijven een grote uitdaging om talent aan te trekken en te behouden. Volgens Kevin Akeroyd, CEO van Magnit, komt dat vooral doordat werkgevers niet met hun tijd zijn meegegaan. Terwijl steeds meer medewerkers kiezen voor een flexibel bestaan, blijft een deel van de bedrijven deze groep uitsluiten en angstvallig vasthouden aan het verleden. [Lees meer …]
De opkomst en toekomst van direct sourcing platformen voor freelancers 08 november 2022 door Ron BosmaTijdens UNLEASH World 2022 heeft het Amerikaanse Eightfold AI een nieuw direct sourcing platform voor freelancers gelanceerd. Ook andere leveranciers spelen in op deze trend. Welke kansen en mogelijkheden biedt direct sourcing en kunnen Nederlandse organisaties hier ook wat mee? Ron Bosma licht toe. [Lees meer …]
Opdrachtgevers moeten eisen bijstellen in zoektocht naar freelancers 08 november 2022 door Freelance.nlOpdrachtgevers vinden het moeilijk om geschikte freelancekandidaten te vinden. Veel van hen zijn genoodzaakt om opdrachten opnieuw uit te zetten en hun eisen bij te stellen. [Lees meer …]
Beeline neemt Utmost over – wat betekent dat voor de inhuurmarkt? 07 november 2022 door ZiPredactieHet Amerikaanse Beeline neemt het van oorsprong Ierse Utmost over. Wat zegt de overname van deze kleinere concurrent door een van de grootste VMS-leveranciers over de toekomst het inhuurlandschap? [Lees meer …]
Bain Capital heeft nu meerderheidsbelang in House of HR, dat zeer actief blijft op het overnamepad 06 november 2022 door ZiPredactieFinancieel detacheerder Agium overgenomen door House of HR dochter Redmore. [Lees meer …]
Dag van de Inhuur: de juiste inhuurstrategie, hoe kies je die? 01 november 2022 door HaertOrganisaties kunnen niet zonder inhuur van personeel. Om geschikte externen te kunnen blijven vinden, staan HRM’ers en inkopers voor een cruciale keuze. Wat is voor hun organisatie de beste aanpak? Na het bezoeken van de Dag van de Inhuur op 15 november in Utrecht kunnen zij (hopelijk) de juiste strategie kiezen. [Lees meer …]
PPPS – next level publiek-private samenwerking 28 oktober 2022 door ABUNaast de publiek-private samenwerking moeten private bedrijven meer samenwerken om meer mensen met een moeilijke arbeidsmarktpositie aan het werk te krijgen. Een extra P van ‘privaat-private’ samenwerking dus, zo bepleit Joop de Boer (ABU) in zijn column [Lees meer …]
Kunstmatige intelligentie koppelt vrouwen aan slechter betaalde banen 26 oktober 2022 door ZiPredactieOnderzoek van Radboud Universiteit laat zien kwetsbaarheid zien van inzetten AI bij geautomatiseerd selecteren van CV’s [Lees meer …]
